TANJUNGBALAI — neracanews.com | Wali Kota Tanjungbalai, Mahyaruddin Salim, resmi melantik 11 pejabat Jabatan Pimpinan Tinggi (JPT) Pratama atau Eselon II di lingkungan Pemerintah Kota (Pemko) Tanjungbalai, Jumat (17/4/2026) sore. Prosesi pelantikan berlangsung di Aula Sutrisno Hadi, Kantor Wali Kota Tanjungbalai.
Pelantikan ini merupakan hasil seleksi terbuka yang digelar Pemko Tanjungbalai, serta mengacu pada rekomendasi Badan Kepegawaian Negara (BKN) melalui surat Deputi Bidang Pengawasan dan Pengendalian Manajemen ASN Nomor 19136/R-AK.02.03/SD/F/2026 tertanggal 13 April 2026.
Dalam arahannya, Mahyaruddin menegaskan bahwa pengisian jabatan strategis ini menjadi langkah penting untuk memperkuat struktur birokrasi, sekaligus memastikan percepatan program prioritas daerah melalui visi “Tanjungbalai EMAS”.
“Dengan telah dilantiknya pejabat definitif, saya harap seluruh OPD siap berlari lebih cepat. Pahami tugas dan fungsi, jangan sampai kinerja menurun—justru harus terus meningkat,” tegasnya.
Ia juga menekankan pentingnya perubahan pola kerja birokrasi ke arah yang lebih kolaboratif, adaptif, dan inovatif. Menurutnya, jabatan bukan sekadar rutinitas administratif, melainkan ruang untuk menghadirkan solusi nyata bagi masyarakat.
“Jangan lagi bekerja biasa-biasa saja. Harus ada terobosan, harus ada dampak. Birokrasi kita harus responsif terhadap kebutuhan masyarakat,” ujarnya.
Mahyaruddin secara tegas menyatakan tidak ada toleransi bagi pejabat yang tidak menunjukkan kinerja dan komitmen. Ia mengingatkan bahwa jabatan adalah amanah besar yang harus dijalankan dengan integritas, profesionalisme, serta capaian yang terukur.
“Saya tidak mau lagi budaya kerja ‘asal bapak senang’. Semua harus berbasis kinerja nyata dan terukur,” katanya menegaskan.
Selain itu, ia mengingatkan seluruh pimpinan perangkat daerah untuk memahami dan mengimplementasikan visi-misi pembangunan daerah “Tanjungbalai EMAS” (Elok, Maju, Agamais, dan Sejahtera) yang telah ditetapkan dalam Peraturan Daerah.
“Tidak ada lagi pejabat yang tidak tahu arah pembangunan. Ini bukan sekadar slogan, tapi pedoman kerja resmi seluruh OPD,” ujarnya.
Pada kesempatan tersebut, Wali Kota juga menekankan pentingnya penguatan tata kelola pemerintahan yang baik, antara lain melalui penerapan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP), kepatuhan terhadap regulasi, serta tindak lanjut cepat atas setiap temuan pemeriksaan.
“Bangun budaya kerja yang bersih, transparan, dan akuntabel. Itu fondasi utama birokrasi yang dipercaya publik,” tutupnya.
Daftar Pejabat yang Dilantik:
Drs. Fitra Hadi, M.I.Kom – Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat
Elvandia, S.SIT – Kepala Dinas Perhubungan
Bukhori Ginting Suka, S.Pd, MAP – Kepala Dinas Pendidikan
Ahmad Suangkupon, S.IP, M.AP – Kepala BKPSDM
Safrina Yanti Harahap, SKM, MKM – Kepala Dinas Kesehatan
Dewi Yanti, SH – Kepala Dinas Pemuda, Olahraga dan Pariwisata
Andri Ginting, S.Kom, M.M – Kepala Dinas Lingkungan Hidup
Muhammad Fadly Lubis, SE, M.AP – Kepala Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman
Irma Suryani, S.STP, M.AP – Kepala Dinas P3APM, Dalduk dan KB
Wiwi Fitria, SH, M.AP – Kepala Dinas Perdagangan dan Perindustrian
Indra Adiguna, S.STP, MM – Kepala Dinas Komunikasi dan Informatika Kota Tanjungbalai.
Dengan terisinya seluruh jabatan Eselon II, Pemko Tanjungbalai diharapkan semakin solid, responsif, dan mampu menghadirkan pembangunan yang berkelanjutan serta berorientasi pada pelayanan publik.
(Ilham)
